1.用碳普惠機制鼓勵個(gè)人減排。這是一個(gè)值得關(guān)注的趨勢，是在未來(lái)，每個(gè)人的低碳行為都有可能帶來(lái)實(shí)實(shí)在在的收益。

2021年8月，全國第一筆碳積分優(yōu)惠貸落地在了浙江衢州。

2021年11月，深圳就提出在2022年將搭建一個(gè)碳普惠平臺。你的節能減碳行為創(chuàng )造的減排量，被機構核證后，就能變成碳市場(chǎng)的交易品種，進(jìn)行交易，直接變現。

“碳生涯”。也就是一個(gè)人從出生開(kāi)始，就可以建立一個(gè)碳賬戶(hù)。通過(guò)專(zhuān)業(yè)工具的記錄，他的出行、用電、用氣等生活碳足跡、碳排放都可以計算出來(lái)。

2.為下一代早做打算。因為碳中和是一個(gè)長(cháng)期工程。距離2060年跑到終點(diǎn)，我們有近40年，相當于一代人成長(cháng)的時(shí)間。

首先，選專(zhuān)業(yè)要從你畢業(yè)那年的時(shí)間點(diǎn)看需求，而不是現在什么熱就選什么。

技術(shù)升級的速度，遠遠趕不上人才涌入的速度。

選專(zhuān)業(yè)不僅要看時(shí)間，還要看細分方向。

第三個(gè)參考維度，是你不一定非要盯著(zhù)理工科專(zhuān)業(yè)，很多文科專(zhuān)業(yè)也和碳中和有關(guān)。

未來(lái)的碳市場(chǎng)機制設計，還有電力市場(chǎng)機制設計、綠色金融產(chǎn)品設計，都需要經(jīng)濟學(xué)、金融學(xué)、商學(xué)等專(zhuān)業(yè)的人才。比如環(huán)境社會(huì )學(xué)、生態(tài)人類(lèi)學(xué)，研究的是人與環(huán)境之間的復雜關(guān)系，未來(lái)也會(huì )有用武之地，可以備選。